seo编辑的职责及工作内容，seo编辑的职责及工作内容是什么

大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于seo编辑的职责及工作内容，seo编辑的职责及工作内容是什么这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

做seo推广员和优化人员的工资待遇怎样，有没什么前途，是不是很枯燥

在没有SEM的基础下，其实两者都差不多，或者是叫法不一样，除非你在的公司很大团队配置相当丰富才会有按技能区分职位，一般性的公司SEO就是一个全包职务。就是更高级一点也最多分外链专业文案编辑等但优化推广还是在SEO专员手中操作。所以seo推广员和优化人员没啥区别。

理论上有一定技术水平做SEO很轻松每天划水而过。当有一定排名后也就是说如果你能把一些企业网站做到所谓的权重2或者3那么维护得当，小日子过得很潇洒。反过来没有流量你会很苦逼。

至于前途？我觉得现在SEO最多就是一个辅助，真的没什么前途钱途了。

编辑主要是做什么

编辑，是一种工作及职业，指为各种媒体（以出版物为主）在出版前进行的后期制作，包括文字、图像、录音、录像、多媒体生成处理，和制作审核、校对的一项工序。

其实seo编辑考试的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解seo编辑难吗，因此呢，今天小编就来为大家分享seo编辑考试的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！

seo行业的从业人员需要具备哪些素质

SEO从业者需要具备沟通能力吗？不少入行的SEO是因为这个行业交流少，但实际上并非如此！作为一名公司的中流砥柱，就要做好公司的基础，只有基础稳才能在上面建造高楼和大厦，才不会被一阵经济危机的风给挂到，而是会在风中取利，用来让自己的这艘船可以在经济的海浪中顺势而起，飞的更高更远。这就是SEO的厉害之处。想要很好的驾驭网站，就要有足够的本事，那就是SEO的沟通能力和方式，咱们在学校都比较喜欢“校花”那是因为长得漂亮，而在公司喜欢的就是“交际花”那是因为会沟通，所以说话是一门学问，而这个学问是要靠长期的学习才能获得，而SEO的沟通能力是直接影响到公司的运势，所以SEO就是公司名副其实的“交际花”。

SEO首先要做的就是要搞定自己的BOSS，因为只有把他们拿下来，你的方案才有可能被看到，你的努力才不会付之东流。这只是其中的一方面，还有就是要和其他部门的老大也要搞好关系，搞定技术部，那就证明你已经拿到了你想要的功能和模块，搞定编辑部，那说明你已经做出来50万的词汇量，对于一个公司的网站来说基础的词汇就在此了，搞定产品部，那就像是已经拿到了产品，可以细细的研究下，看看要怎么做才能发挥中最好的优化效果，设计的UI部，那就更不用说了，是必须要拿下的，只有各个部门配合好才能更好的帮助SEO优化，才能让SEO优化达到最佳境界，所以说这些都要靠什么，沟通。

以上部门，有一个搞不定都可能会影响你的工作和效果，也会间接影响你的SEO业绩，如果所有的部门都搞不定，那么你在大公司根本没有办法工作，甚至你的专业能力都会受到质疑;为什么所有人都不配合你呢?是不是并不是他们反对你的工作，而是你的工作需求本来就不正确?以上都是上游部门，下游还有销售部门，销售部门可能会找SEO部门要求主攻利于销售的关键词，但是这可能会影响到SEO部门流量方面的KPI。

同时，在沟通中也要注意技巧，如果所需要沟通的部门和SEO部门拥有共同的KPI，那么沟通会顺畅很多，如果所需要沟通的部门只是辅助你的工作，与他们自己的KPI并没有实际关系，那么就需要仔细研究沟通中的技巧和艺术了。比如，网络上有一个调侃和程序员沟通的段子。当你对一个程序员说:“你的程序有Bug。"程序员的第一反应会是“你的环境有问题吧”或“你会用吗”;如果你委婉地说:"这个程序和预期有点不一致，你看看是不是我使用方法有问题?”程序员会本能地想“是不是程序出Bug了"。这虽然是一个笑话，但是也体现出了跨部门沟通交流的技巧和艺术。

因此SEO大佬们，只要把自己的姿态放低，就没有搞不定事，加上要不断提高自己的自信和能力之外，也要有会说话的本领。毕竟现在的社会没有话聊解决不了的问题。SEO这个职位是个各部门的链接点，SEO不仅要最好自己的本质工作外还要和各部门打联合站，只有部门都联合起来，才是SEO大出风采之时。

网站内容编辑都可以接哪些私活

可以接新闻稿件写作，软文稿件写作，文案策划写作等等的工作。